那么医院是如何推进人才转型升级发展的？熊国营主任对此如数家珍。他介绍，医院药剂科的每个班组都设立了一个班组长负责制，每周组织一次培训和学习，每年对药师要进行一次培训考核、三级考试。同时，定期派送药师外出进修和学习。目前，其科室两名外派学习的药师，一人学习抗感染专业，另一人学习抗凝专业，等到他们学成归来，医院也有了开设抗感染和抗凝药学门诊的条件。另外，医院在不断提升药师的科研能力，目前科室已有3个药师参加全国的科研药师培训，以后他们将服务于MTD实验室的建立和学科领域的拓展。

医院发展的最终目标，就是为了服务患者。药剂科作为医院的重要科室，始终将病患放在首位。近年来，国家利好政策不断落地实施，如国家组织药品集中采购、谈判药品纳入“双通道”管理，这些都是惠及广大患者的重大利好。

熊国营

前置处方审核确保合理用药

推进药学人才转型升级发展

熊国营主任认为，国家不断推出利好政策，医院推动利好政策高效落地，保证患者安全、经济、合理用药，达到良好的治疗效果，这就是每一名药师不变的初心。

6月24日下午，南昌市第一医院内，糖尿病患者李大爷正在注射胰岛素治疗，他欣喜地说，自己作为第六批国家组织药品集中带量采购(胰岛素专项)的受益者，用药负担大大减轻了。合理用药是患者就诊的重要保障，随着医药改革的不断推进，从药品“零加成”，到药品集中采购落地，药品“双通道”的开通，药师成为处方审核的第一责任人，同时也面临着转型发展的机遇和挑战。南昌市第一医院药剂科主任、南昌市药事管理质量控制中心主任熊国营表示，医院在打造药学人才转型发展标杆的同时，通过推进药品集采落地、加强药品“双通道”管理等政策，促进百姓安全、经济、高效用药。

作为合理用药的把关者，随着医药改革的推进，药师的角色也在不断转型。为加强药学部门人才建设以及学科建设，对药师技能提升提出新的要求，各大医院也正在积极推进药学人才转型升级发展。

推动集采“双通道”高效落地

2021年7月10日，在“2021年药学服务经典案例江西区域评选”中，南昌市第一医院参赛队以全省第二名的成绩夺得一等奖晋级全国总决赛；2021年9月3日，第七届MKM中国药师职业技能大赛全国总决赛上，南昌市第一医院药学团队以优异表现喜获全国总冠军……在药学人才转型发展路上，南昌市第一医院走在了全省前列。

“通过人才队伍的不断提升，我们在药师学科建设和科研能力上，在不断地加强和延伸。”熊国营主任介绍，得益于药学人才能力的提升，今年下半年，医院计划开设药学门诊，为百姓正确用药进行精准指导。

文/章娜

在医院，与病人直接打交道的多是临床医生和护士，但是守护患者的健康还离不开一群“幕后功臣”——默默守护着患者用药安全的药师们。实际上，在窗口给患者配药只是药师工作的一部分内容，除了做好药品的保障供应，医院的药师还承担着MTD(药物的最大耐受剂量)实验室建设、病人的药物咨询服务、全院合理用药监督等大量的工作。

除了集采降价的利好，谈判药品纳入“双通道”管理，也给很多患者用药减轻了经济负担，随着政策的实施，南昌市第一医院的住院患者再也不用自己去药店买，医院就能配好，并且还能享受医保报销政策。

在集采药品落地，谈判药品纳入“双通道”管理的过程中，医院药剂科发挥着极其重要的作用。熊国营主任介绍，从国家首批集采药品落地到前不久的胰岛素集中采购，南昌市第一医院通过不折不扣地完成集采药品落地，最终使患者得到了实实在在的好处。以最近的第六批国家组织药品集中带量采购(胰岛素专项)为例，通过集采降价，让糖尿病患者的医药费负担大大降低了，其中有一款名为优泌乐的药品，是此次降价幅度最大的，集采后降了七成多，以患者平均用量一个月3支计算，一年下来，将为患者减轻1800元左右的负担。

“我们把国家法律法规、药物的用法用量、相互作用及用药禁忌等数据全部导入系统中，处方前置系统拥有强大的数据库、内置数百万条审核规则，能够实现每毫秒审核一张处方，并且将多方数据抓取分析，依据患者的肝肾功能、身高体重等机体状态进行用法用量以及禁忌症等的把控，实现医师药师实时在线沟通互动，加强医师药师团队合作，做到事前审核，减少用药错误，为患者合理用药增加一面‘防火墙'。可以说，这在保障医疗安全中发挥了十分重要的作用。”熊国营主任如是说，守护患者健康，离不开药师在背后默默地支持。